
在科学技术领域,中国还有哪些像芯片一样,与世界一流水平差距巨大的项目?
需要特别指出的一个领域恰恰是中国特别引以为豪的制造业。
制造业是中国经济奇迹的火车头。中国制造业提供了1亿就业岗位(美国制造业提供了1200万就业岗位),贡献了中国GDP的36%。过去几十年,长三角、珠三角和环渤海地区成为中国的制造业聚集区。数百万来自农村的低教育程度劳动力受雇于工业企业,生产从袜子到服务器等各种工业品。在1990年,中国贡献了世界3%的工业产出,如今,中国工业产出总额占世界的四分之一,80%的空气净化器,71%的智能手机和63%的鞋产自中国。中国为世界各地的消费者提供了物美价廉的,从iPhone到平板电视的各种商品。
然而,近年来,中国制造业渐渐难以维持过去的发展势头。从2001年开始,人员工资平均每年上涨12%;2015年,中国外贸出口自2008年金融危机以来首次出现下降;2015年末,代表制造业活力的采购经理指数PMI显示,中国制造业已经连续10个月萎缩。中国制造业熄火的预期甚至会危及世界金融市场的稳定。
目前,机器人被认为是拯救中国制造业的良方。中国政府和企业家正在以史无前例的规模引入机器人。某种意义上,他们并没有选择。中国的低人力成本时代已经一去不复返,特别是与东南亚相比。在越南、泰国和印尼,工厂工人的工资不到中国市区企业的工人的三分之一。许多中国企业家和政府官员认为,用机器人取代工人是维持制造业竞争力的解决办法。但是在工业机器人与工人比例方面,中国仍远远落后发达国家:韩国企业中,每10000名工人要搭配478台机器人;日本315台,德国292台,美国164台,而中国只有36台。
此外,包装流水线上的宕机事故也预示着以机器人取代工人不会一帆风顺。目前,大多数工业机器人执行的是精密装配工作,遵照被严格定义好的操作流程和输入零件规格,工作就可以正常进行。这种机器人在依赖大量标准化重复工作的生产中非常有用。但中国制造企业中有相当一部分工作更加依赖工人的灵活性。例如,一个工人,上班时被分给的任务是给A规格的包装箱贴标签甲;几个小时后,她的任务变为为B规格的包装箱贴标签乙;几天后,她可能去另外一条流水线做完全不同的工作。
以剑桥工业集团(CIG)为例,过去几年,上海工人工资上涨超过100%,但德国、日本和美国企业凭借更高的自动化水平,对剑桥工业集团(CIG)构成了巨大的威胁。为了应对以上困难,CIG计划将3000名工人中的三分之二以机器人取代。未来几年,该企业的生产自动化程度将趋近100%。
CIG首席执行官、麻省理工学院校友黄钢说:“在中国,企业要么退出制造业,要么选择自动化。”
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